Arbetsgivarbloggen

  1. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Fortsätt satsningarna på kompetensförsörjning och jämställdhet

    Glädjande nog har andelen heltidsarbetande kvinnor och män i både kommuner och regioner ökat under många år, likaså 2024. Dessutom har andelen heltidsarbetande inom vård och omsorg ökat betydligt mer

    (0) Kommentarer Personal- och kompetensförsörjning Friskfaktorer Jämställdhet Heltidsarbete
  2. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Trakasserier drabbar hundratusentals unga kvinnor

    En av fyra kvinnor i åldrarna 16-29 år har blivit utsatta för sexuella trakasserier på jobbet. Vi pratar om hundratusentals unga kvinnor. I rollen som arbetsgivare är du skyldig att ingripa för att ko

    (0) Kommentarer Jämställdhet Arbetsmiljö Hållbart arbetsliv
  3. Publicerad: Skribent: Jeanette Hedberg

    Heltidsresan ger konkreta resultat

    Välfärden behöver fler arbetade timmar och kvinnor behöver kunna säkra en ekonomisk självförsörjning. Samtidigt ser vi att behoven av vård och omsorg ökar, att det blir allt svårare att hitta rätt kom

    (0) Kommentarer Personal- och kompetensförsörjning Heltidsarbete Kompetensförsörjning Jämställdhet
  4. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Jämställdhetsarbetet inom äldreomsorgen

    Coronapandemin har visat på äldreomsorgens viktiga arbete. Trots otroligt tuffa förutsättningar har chefer och medarbetare i äldreomsorgen gjort sitt yttersta för att skydda de äldre och varandra. Fok

    (0) Kommentarer Äldreomsorg Jämställdhet Kompetensförsörjning Seminarium

Kontakta oss

Om bloggen

Välkommen till SKR:s arbetsgivarblogg. Vi bloggar om olika aspekter av arbetsgivarfrågor inom kommuner och regioner. Under de perioder när vi befinner oss i avtalsrörelse blir det ofta fokus på just detta.

Prenumeration

Prenumerera

Sök i bloggen